Nivel A2
363 plazas · Promoción Interna desde Tramitación Procesal

Gestión Procesal por Promoción Interna: asciende desde Tramitación

Si eres funcionario de Tramitación Procesal, puedes ascender a Gestión Procesal (A2) con temario reducido, plazas reservadas y tus méritos puntúan.

La promoción interna a Gestión Procesal es el siguiente paso natural en tu carrera dentro de la Administración de Justicia. Pasas de C1 a A2 con un temario reducido centrado en los contenidos específicos de Gestión.

Con CEJusticia, te preparas con Fernando R. Díaz Martín, Letrado de la Administración de Justicia en activo y Director del SCT de la Audiencia Provincial de Málaga.

Pendiente lista admitidos provisional

OEP aprobada
Convocatoria publicada
Plazo inscripción
Lista admitidos
Examen
Resultados

Por Fernando R. Díaz Martín·LAJ en activo · Director del SCT de la Audiencia Provincial de Málaga·Última actualización: Abril de 2026

¿Qué necesitas saber sobre la promoción interna a Gestión?

363

Plazas

Reservadas para PI

Reducido

Temario

vs 68 temas libre

Tramitación + Grado

Requisito

Funcionario en activo

Concurso-oposición

Sistema

Test + méritos

1.900-2.800€

Salario destino

brutos/mes (A2)

Méritos puntúan

Ventaja

Hasta 65 pts concurso

¿Qué es la promoción interna a Gestión Procesal?

La promoción interna a Gestión Procesal es el proceso selectivo reservado para funcionarios de carrera del Cuerpo de Tramitación Procesal que quieran ascender al Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa (Grupo A2).

La convocatoria 2026 (Orden PJC/1572/2025, BOE 2 enero 2026) ofrece 363 plazas (327 generales + 36 discapacidad). Es un concurso-oposición donde tus años de servicio y formación puntúan en la fase de concurso.

Al ascender a Gestión, accedes al máximo nivel de los Cuerpos Generales: mejor salario (1.900-2.800€/mes), funciones de mayor responsabilidad (redacción de documentos procesales, supervisión) y la posibilidad de seguir ascendiendo a Letrado de la Administración de Justicia (LAJ) si tienes el Grado en Derecho.

¿Cuáles son los requisitos para la promoción interna a Gestión?

Funcionario de Tramitación Procesal

Debes ser funcionario de carrera del Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa en servicio activo.

Grado universitario

Necesitas titulación universitaria: Grado, Diplomatura, Ingeniería Técnica o equivalente. Es el mismo requisito que para el turno libre de Gestión.

Antigüedad mínima

Debes cumplir la antigüedad mínima como funcionario de Tramitación según las bases de la convocatoria.

Requisitos generales

Cumplir los requisitos generales de acceso al empleo público. No estar inhabilitado ni separado del servicio.

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¿Cómo es el examen de promoción interna a Gestión?

Sistema de concurso-oposición: fase de oposición (test + caso/desarrollo) + fase de concurso (valoración de méritos hasta 65 puntos).

Ejercicio 1

Ejercicio de oposición

Test y/o caso práctico sobre temario reducido

Duración

Variable según convocatoria

Puntuación

Eliminatorio

Prueba sobre los temas específicos de Gestión que no están en Tramitación. Puede incluir preguntas de desarrollo corto, ya que Gestión tiene este ejercicio diferenciador.

Nota mínima: 50% de la puntuación máxima

Ejercicio 2

Valoración de méritos (fase concurso)

Méritos profesionales (máx 39 pts) + académicos (máx 26 pts)

Duración

No presencial

Puntuación

Hasta 65 puntos

Se valoran años de servicio como funcionario de Tramitación, cursos de formación, titulaciones académicas superiores al mínimo exigido, y otros méritos profesionales.

Nota mínima: No eliminatorio

Puntuación máxima total

Oposición + Concurso (hasta 65 pts méritos)

¿Cuántos temas tiene el temario de Gestión PI?

Temario reducido centrado en los contenidos específicos de Gestión que no se estudian en Tramitación. Significativamente menor que los 68 temas del turno libre.

¿Qué ventajas tiene la promoción interna frente al turno libre?

Temario

Gestor Procesal

Reducido (temas específicos)

Sector privado

68 temas completos (turno libre)

Competencia

Gestor Procesal

Solo funcionarios de Tramitación

Sector privado

Abierto a todos con universidad

Méritos

Gestor Procesal

Puntúan años de servicio (hasta 65 pts)

Sector privado

Solo cuenta el examen

Riesgo

Gestor Procesal

Mantienes tu plaza de Tramitación

Sector privado

No tienes plaza

Proyección

Gestor Procesal

Después puedes ir a LAJ

Sector privado

Igual, pero empezas más tarde

Preparación

Gestor Procesal

Menos tiempo (temario corto)

Sector privado

12-24 meses

¿Listo para ascender?

Temario reducido, plazas reservadas, sin riesgo. Prueba una clase.

¿Cuánto más cobrarás al ascender a Gestión Procesal?

Al pasar de Tramitación (C1) a Gestión (A2), tu salario aumenta significativamente.

Desglose mensual

Salario actual (Tramitación C1)1.700-2.400€
Salario destino (Gestión A2)1.900-2.800€
Incremento mensual+200 a +400€
Incremento anual+2.800 a +5.600€
Total bruto mensual1.900-2.800€

Ingresos adicionales

Además del salario, accedes a funciones de supervisión, redacción de documentos procesales, y la posibilidad de ascender a LAJ (A1) con el Grado en Derecho. Los trienios del Grupo A2 son más altos que los del C1.

Cómputo anual

+2.800 a +5.600€ más al año

brutos anuales (con 2 pagas extras)

Fernando R. Díaz Martín, preparador de oposiciones de Justicia — Letrado de la Administración de Justicia en activo y Director del SCT de la Audiencia Provincial de Málaga

¿Cómo te preparamos en CEJusticia para la promoción interna a Gestión?

Preparación específica para el temario reducido y el ejercicio de desarrollo. Fernando R. Díaz Martín, Letrado de la Administración de Justicia en activo y Director del SCT de la Audiencia Provincial de Málaga.

Fernando R. Díaz MartínLAJ en activo · Director del SCT de la Audiencia Provincial de Málaga

Fase 1 · Meses 1-3

Inicio

Análisis de tu nivel como funcionario de Tramitación. Identificación de los temas nuevos de Gestión. Plan personalizado.

Fase 2 · Meses 4-8

Desarrollo

Estudio de los temas específicos. Práctica del ejercicio de desarrollo escrito (diferenciador de Gestión). Simulacros.

Fase 3 · Meses 9-12

Preparación final

Repasos intensivos. Simulacros completos. Preparación de documentación de méritos para la fase de concurso.

¿Qué incluye la preparación?

Temario específico PI reducido y actualizado

Preparación del ejercicio de desarrollo escrito

+20.000 preguntas test en Campus Virtual

Simulacros específicos de PI

Asesoramiento en documentación de méritos

Tutorías personalizadas con LAJ en activo

Resolución de dudas por WhatsApp

Clases grabadas 24/7

Presencial-Híbrido

Málaga

135€/mes/mes

Ver más

Online

Toda España

110€/mes/mes

Ver más

¿Cuáles son los errores más comunes al preparar la PI a Gestión?

Ignorar el ejercicio de desarrollo

Gestión tiene ejercicio de desarrollo escrito que no existe en Tramitación. Si no lo preparas específicamente, te elimina.

No documentar los méritos

La fase de concurso vale hasta 65 puntos. Cada curso, titulación y año de servicio cuenta. Documéntalo todo desde el principio.

Creer que ya lo sabes todo

Ser funcionario de Tramitación ayuda pero los temas específicos de Gestión son nuevos y más profundos. No te confíes.

No practicar el desarrollo

Redactar respuestas procesales bajo presión de tiempo requiere técnica específica que solo se entrena practicando con un preparador.

¿Cómo es la promoción interna a Gestión? Te lo explicamos

Fernando R. Díaz Martín, Letrado de la Administración de Justicia en activo y Director del SCT de la Audiencia Provincial de Málaga, te explica todo sobre la promoción interna desde Tramitación Procesal.

El vídeo se añadirá cuando esté disponible en YouTube

Estamos preparando el vídeo para esta sección

Mientras tanto, prueba una clase gratis

Preguntas frecuentes sobre la promoción interna a Gestión